- 文:編輯部出處:徵文廣場期數:282期2013年10月刊
換了新的公司,友人稱我為菜鳥,乍聽之下不知所指,問自己:「我是菜鳥嗎?」
文/非二
換了新的公司,友人稱我為菜鳥,乍聽之下不知所指,問自己:「我是菜鳥嗎?」
新公司和老公司屬於同行業,在老公司有七年的工作經驗,也算得上是獨當一面的人物。在老公司之前,還另有一段六年同工種的經歷,從操作工進升到技術員,涉及到產品設計、程序編制、機器設定、生產許可鑒定和管理等等。新公司老板正是看這些才招募我,有意安排我負責新擴編的部門;還有新公司沒有的產品要開發,而這些產品在老公司我早已駕輕就熟。我是「菜鳥」嗎?
進入新的環境,如同蒸炒煎炸樣樣嫻熟的主婦,第一次進入別人家的廚房,要面對的陌生事,恐怕多過「開門七件事」吧。找不到的用品、用不慣的工具、從未接觸過的器具,還得尋找、重新適應或摸索使用,多少有了「菜鳥」的現實。工作時,同功能的機器,不同的品牌和工作原理,需要別人的交待,就算很快熟練操作了,也離不開「菜鳥」的過程。最簡單的,工作環境的照明燈開關,還要問他人在哪裡呢。這些實際工作上的事與「菜鳥」的聯繫似乎理所當然,人與人的相處又是一個課題了。
常常看白雲老禪師的弘法作品,知道自己有一個「自我」,他人也有一個「自我」。一慣魯直的我平時很容易得罪人,幸得友人以「菜鳥」提醒,所以面對「老鳥」們的指指點點,開始學會多長一點心眼,遇到不滿意的事多少也能找到一些自我平衡。因為,「老鳥」們不出人的範疇,「菜鳥」也不是自我要否定就能擺脫的定義,合理與不合理更不是關鍵,重要的是「老鳥」們的自我需要立足之地。如果「菜鳥」的自我過於強烈,沖擊了原有「約定成俗」的人際關係,有可能遭到「老鳥」們的群起而攻之。無論是善意的指導,還是刻意的立威,「菜鳥」的本身多少就是「老鳥」們刻意造作的對象,皆因人本來如此,「菜鳥」也當欣然接受了。幾個月之後,有了不壞的人際關係,也算是得到了回報。
「菜鳥」之說只是凡我的一些感思,世上的「老鳥」們也不是個個都沒有修養的,「菜鳥」和「老鳥」的相對也不涉及到佛法中的絕對。只不過,如果不是友人「菜鳥」戲言的提點,如果平時沒有白雲老禪師弘法的熏習,「菜鳥」之忍於心裡的平衡(化之)難免多了一份壓制,更有可能少了一份心眼「怒髮沖冠」而變成一只食鳥的鷹。